近期，ICU接收了一批新的护理人员。ICU护理工作特点是危重病人多、基础护理多，因此工作难度较大。为了使新同志能尽快适应ICU工作，促进她们更快成长，ICU对每一位新同志进行一次系统、规范的科室上岗培训，时间为3－6个月。
　　培训方案包括以下四方面：一是制订一年内岗前培训计划及每月、每周培训考核计划；二是编印《ICU护士必读》，内容涉及ICU服务理念、规章制度、岗位职责、常见护理规范、各种抢救流程等；三是落实一对一带教模式：指定一名有丰富临床经验及扎实理论知识的老护士带教，从学习、生活等方面关心指导新护士；四是建立新护士考核档案，注重临床综合能力考核。
　　新入院职工参加医院组织的岗前培训后会配到科室，由科室进行针对性上岗培训，以促进尽快融入科室。